L’organisation
Les différentes actions de l’IRTS Poitou-Charentes sont organisées en pôles et services, supervisés par la Direction Générale.
Les formations de l’IRTS Poitou-Charentes sont réparties sur trois pôles :
- Pôle des Formations Sociales aux Métiers de l’Accompagnement (FSMA) : formations de niveau 3
- Pôle des Formations Sociales Éducatives (FSE) : formations de niveaux 4, 5 et 6
- Pôle des Formations d’Encadrement, Spécialisation et Accompagnement des Organisations (ESAO) : formations de niveaux 6 et 7, et modules de spécialisation
À ces trois pôles s’ajoutent des services transversaux qui assurent des services complémentaires et le bon déroulement du fonctionnement de l’Institut :
- Secrétariat Général
- Gestion
- Logistique
- Ressources Humaines
Égalité Femmes-Hommes
L’index d’Égalité Professionnelle de l’IRTS Poitou-Charentes est de 89/100 décliné par indicateurs comme suit :
- Indicateur « Écart de rémunération » : 31/40
- Indicateur « Écart de taux d’augmentations individuelles » : 35/35
- Indicateur « Retour de congés maternité » : non calculable
- Indicateur « Hautes rémunération » : 10/10
